中国共产党西北农林科技大学 文件 农学院（农业科学院）委员会
农院党发〔2012〕2号
各党支部：
为了进一步推动创先争优深入开展，全面落实中央、陕西省委和学校基层组织建设年工作部署，深化为民服务创先争优，组织引导广大党员紧紧围绕推进学院科学发展这个主题，努力构建创先争优长效机制，按照《西北农林科技大学深入开展创先争优活动2012年工作要点》要求，结合学院工作实际，特作以下工作安排。
一、深入开展创先争优活动再动员再学习阶段（2012.3月中下旬---2012.4月上旬）
各党支部要组织广大党员深入学习全国“两会”、胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话、十七届六中全会以及学校“十二五”规划等重要会议和文件精神。充分发挥党委委员、党支部书记和广大党员密切联系服务群众、反映利益诉求、化解难点问题的作用，提升推动各项工作执行力和执行效率，促进学院和谐稳定。要切实发挥基层党组织和广大党员在工作中勇挑重担、奋勇争先发挥战斗堡垒和先锋模范作用。要加强学生党员发展的质量监控、培养和教育，确保学生党员先进性的充分发挥。要结合学校第二次党代会提出的目标任务和学院的中心工作，进一步明确基层党支部和党员的争创要求。做到个个有目标、人人见行动，激励广大党员立足本职岗位，争创一流业绩，迎接党的十八大的胜利召开。
二、以全面贯彻落实“基层组织建设年”工作为契机，做好基层党组织建设和作风建设（2012年4月中下旬-2012年12月）
1.强化党支部组织结构，推进党组织建设。
认真学习贯彻《中共西北农林科技大学委员会基层组织工作条例》，举办专题培训班，对基层党组织负责人和党务干部进行系统培训，进一步提高基层党组织的工作活力。
要以全面贯彻落实“基层组织建设年”工作为契机，紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题，着力完善加强基层党组织建设，扎实做好抓基层打基础工作；要全面推进基层党建工作，突出抓好青年教师、大学生的思想政治建设；要按照走在前、作表率的要求，进一步探索服务中心、建设队伍的有效途径，提高基层党组织工作效能。
院党委委员要深入学生党支部进行调研，了解当前学生党支部的运行现状、存在问题，提出针对性的调整措施。积极筹备学生党建工作研讨会，进一步明晰学生党建工作存在的难点和急需解决的问题。在本科生中健全党支部、党小组和党员“引导员”组织网络，在研究生党支部中要充分发挥党支部、党小组和党员导师的引领作用。要加强青年教师入党积极分子的培养工作，着力在青年教师中发展党员，为青年教师配备入党联系人。
2.进一步健全发展党员工作程序，增强党员队伍生机活力
按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求和“适度发展学生党员”的具体要求，严格党员发展工作程序，确保党员发展工作健康有序，不断壮大党员队伍。
要充分发挥党支部、团工委、团支部、党小组、引导员等学生组织和学生党员的引领推荐功能，做好入党积极分子的考察培养教育等各个环节，充分发挥群众的监督作用和学生党员的模范带头作用。要进一步端正学生入党动机，从程序和管理上进一步规范化和制度化。尤其是党委委员的谈话环节，是学生入党的最后一关，要严格考核，不合格者实行否决制。
3.以组织多种形式的活动为载体，将创先争优活动推向深入
各党支部要充分利用“五一”、“五四”、“七一”、毕业离校、“十一”等时间节点，结合推进重点工作组织开展丰富多彩的主题教育、党员示范岗、党员宿舍、岗位竞赛、对标定位等活动，形成党内带党外、党员带群众齐争共创的生动局面，共同推动创先争优活动的深化和拓展。积极引导党员领导干部争创师生员工满意岗位，推广网络在线服务、承诺制、首问负责制、限时办结制等做法，让师生员工感受到创先争优带来的变化和实惠。努力实现“服务意识明显增强、服务作风明显改进、服务效能明显提高、服务能力明显提升”。
4.扎实推进党员干部下基层活动，切实解决群众反映强烈的突出问题
按照学校基层组织建设年活动实施方案，组织引导学院党员干部深入师生员工“接地气”、察民情办实事、抓基层打基础，学院党委委员要建立基层联系点，定点联系基层单位和困难职工，帮助基层单位和困难职工破解难题。要广泛听取师生员工意见，经常了解师生员工需求，找准师生员工反映强烈的问题，从师生员工最需要的地方做起，从师生员工最不满意的地方改起，多办实事，切实解决师生员工最关心最直接最现实的问题。开展群众满意度测评，主动接受群众的评价和监督。采取实地调查、随机抽查、问卷调查等措施，加强督查指导，推动工作落实，努力把创先争优活动打造成群众满意工程。
三、认真做好创先争优总结表彰工作阶段（2012年5月初-6月中旬）
各支部要积极开展创先争优总结工作，认真总结创先争优活动的意义、特点、做法、成效和经验。广泛听取党内外的意见，综合领导点评和群众评议工作，把组织评价与师生员工评价结合起来，分级分类总结，客观评估，彰显创先争优活动取得的成果。抓好创先争优活动实践成果、理论成果、制度成果和文化成果的转化运用，努力实现创先争优常态化、长效化。对于在创先争优活动中表现突出的先进个人和感人事迹，要广泛进行宣传报道，推荐1-2名先进分子报学院党委进行总结表彰。对在学生中开展的党员宿舍1+1活动中表现突出的学生引导员和宿舍要进行表彰。要结合专项表彰工作推出农学院创先争优群英谱，使先进模范成为师生员工的学习榜样和精神追求。党支部总结材料和个人事迹材料于6月15日前报学院党委（电子材料发至zpq@nwsuaf.edu.cn）。
四、扎实推进创先争优常态化和长效化（2012年7月-2012年12月）
“七一”后，继续做好对中央精神、创先争优先进典型和经验做法的宣传报道，改进宣传方式，扩大宣传效果。注重选树重大典型，及时发现身边典型，广泛开展“学先进、见行动”活动，推动党组织和广大党员学先进、赶先进、当先进，加强对创先争优活动的总结。
要充分发挥创先争优活动领导小组的作用，结合学院自身特点，把抓业务与抓党建结合起来，加大指导力度，全面推进各岗位类别的创先争优活动。要进一步找准创先争优服务中心工作的切入点和着力点，明确争创主题、突出争创重点、创新争创载体，同时要做到分类指导与坚持标准的统一。
推动每个党支部至少建立一项务实管用的制度，使组织要求与发挥党员主体作用有机结合，激发党支部创先争优的内生动力。深入总结创先争优活动中加强组织建设、推动中心工作、服务师生员工、完善考核评价机制、典型示范引路等方面的成功经验，把成熟做法转化为政策措施，把理论成果转化为行动机制。坚持边实践边总结边提高，不断丰富完善创先争优经常化、普遍化、基层化的体制机制，提高创先争优长效机制建设整体水平。
中共西北农林科技大学农学院委员会
二?一二年三月二十七日
